{"id":79667,"date":"2024-10-03T15:19:25","date_gmt":"2024-10-03T15:19:25","guid":{"rendered":"https:\/\/litci.org\/pt\/?p=79667"},"modified":"2024-10-03T15:19:28","modified_gmt":"2024-10-03T15:19:28","slug":"o-que-significam-as-demissoes-em-massa-e-como-devemos-enfrenta-las","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/litci.org\/pt\/2024\/10\/03\/o-que-significam-as-demissoes-em-massa-e-como-devemos-enfrenta-las\/","title":{"rendered":"O que significam as demiss\u00f5es em massa e como devemos enfrent\u00e1-las?"},"content":{"rendered":"\n

As novas demiss\u00f5es coletivas confirmam que as demiss\u00f5es em massa s\u00e3o o problema mais s\u00e9rio que afeta a classe trabalhadora no Peru hoje. Diante deles, os sindicatos s\u00f3 utilizam os procedimentos legais e emitem pronunciamentos est\u00e9reis, no entanto, \u00e9 necess\u00e1rio responder com uma luta unida para deter as demiss\u00f5es e os m\u00faltiplos ataques dos patr\u00f5es que est\u00e3o cortando direitos e diminuindo a organiza\u00e7\u00e3o oper\u00e1ria.<\/em><\/p>\n\n\n\n

Por: Sim\u00f3n Lazara<\/p>\n\n\n\n

No dia 5 de agosto, a empresa Celima S.A. convocou 216 trabalhadores para reuni\u00f5es em suas diferentes f\u00e1bricas, para inform\u00e1-los que estava iniciando um processo de demiss\u00e3o coletiva contra eles. Os argumentos foram relacionados \u00e0 “reestrutura\u00e7\u00e3o” devido \u00e0 concorr\u00eancia. Desde ent\u00e3o, o sindicato iniciou uma longa e dura luta em defesa da estabilidade, um processo que se sabe quando come\u00e7a, mas nunca quando termina.<\/p>\n\n\n\n

O fato n\u00e3o surpreendeu os ativistas mais conscientes do sindicato que meses atr\u00e1s j\u00e1 haviam enfrentado a amea\u00e7a de colocar 40 trabalhadores nessa situa\u00e7\u00e3o na “F\u00e1brica 2”, localizada no tradicional bairro oper\u00e1rio de “San Mart\u00edn de Porres” (Lima), se n\u00e3o aceitassem os incentivos oferecidos pela empresa para pedir demiss\u00e3o. Antes disso, cerca de 30 trabalhadores haviam sido for\u00e7ados a vender as suas demiss\u00f5es desde o fim da greve de 2022, num contexto de paralisa\u00e7\u00f5es e fechamentos de v\u00e1rias linhas de produ\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n

Essa situa\u00e7\u00e3o acontece, em graus variados, na maioria das empresas, pequenas e grandes. Aconteceu na T\u00eaxtil Hialpesa, Corporaci\u00f3n Miyasato, Unique S.A., Yobel SCM Logistic S.A., Faber Castell, Ajepr Kola Real, cocinas Record…; envolvendo centenas de trabalhadores que foram colocados na rua. Agora est\u00e1 acontecendo em Celima e San Lorenzo, s\u00e3o duas grandes empresas do setor cer\u00e2mico, bem localizadas no mercado mostrando que “ningu\u00e9m est\u00e1 seguro”.<\/p>\n\n\n\n

Algo pior aconteceu antes: na BSH Electrodom\u00e9sticos, Panasonic e Cogorno, que depois de sucessivas demiss\u00f5es coletivas, fecharam definitivamente.<\/p>\n\n\n\n

Este \u00e9 um problema muito mais generalizado na classe oper\u00e1ria, onde apenas 3% t\u00eam sindicatos e podem denunciar e enfrentar essa situa\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n

Com o seguinte agravante: em muitos casos, quando os processos s\u00e3o legalmente “ganhos” pelos oper\u00e1rios, apenas uma minoria consegue ser reintegrada porque a maioria n\u00e3o consegue resistir ao longo processo. Ao longo do caminho, as organiza\u00e7\u00f5es sindicais foram e continuam sendo enfraquecidas ou destru\u00eddas.<\/p>\n\n\n\n

O problema de fundo<\/strong><\/p>\n\n\n\n

O Peru experimentou um boom econ\u00f4mico no per\u00edodo 2004-2015, impulsionado por um aumento internacional excepcional nos pre\u00e7os dos minerais. Isso trouxe grandes investimentos, atividade econ\u00f4mica e emprego, embora prec\u00e1rios e com regime de trabalho flexibilizado. A festa acabou em 2015 e, desde ent\u00e3o, o crescimento econ\u00f4mico voltou \u00e0s taxas m\u00ednimas e, no ano passado, entrou em recess\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n

Com o “fim da festa” veio o ajuste patronal para defender seus lucros. Retornou o desemprego cr\u00f4nico, o crescimento da pobreza, o retrocesso na educa\u00e7\u00e3o b\u00e1sica e nos servi\u00e7os de sa\u00fade; tudo o que vivemos de forma gritante na pandemia, quando o Estado e o capital mostraram que sua prioridade era salvar os lucros antes da vida das pessoas.<\/p>\n\n\n\n

A resposta oper\u00e1ria e popular veio nas elei\u00e7\u00f5es de 2022, quando elegeram Pedro Castillo, o mais radical dos candidatos, que prometeu “n\u00e3o ter mais pobres em um pa\u00eds rico”. A oposi\u00e7\u00e3o brutal da burguesia e, finalmente, a imposi\u00e7\u00e3o do atual governo Boluarte \u2013 um arremedo do fujimorismo \u2013 mostrou que, para ela, qualquer recuo no seu modelo de economia liberal \u00e9 intoler\u00e1vel, e mostrou que, em sua defesa, est\u00e1 disposta a matar, como a repress\u00e3o sangrenta que deixou 49 v\u00edtimas executadas nos protestos no sul.<\/p>\n\n\n\n

Mas n\u00e3o \u00e9 s\u00f3 isso. A burguesia quer outro “choque” que aprofunde o modelo neoliberal: que a Petroper\u00fa e a Sedapal sejam leiloadas, que sejam impostos projetos de minera\u00e7\u00e3o sem licen\u00e7a social (Tia Mar\u00eda, Conga), que a Amaz\u00f4nia seja desmatada em benef\u00edcio do agroneg\u00f3cio, que se acabe com os poucos direitos trabalhistas vigentes e que as demiss\u00f5es sejam facilitadas e n\u00e3o sejam custosas.<\/p>\n\n\n\n

A situa\u00e7\u00e3o da classe oper\u00e1ria<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Enquanto a popula\u00e7\u00e3o os setores democr\u00e1ticos enfrentam e resistem a essas pretens\u00f5es, os empres\u00e1rios recorrem \u00e0s medidas permitidas pelas normas vigentes, com a permiss\u00e3o das autoridades, na \u00e2nsia de preservar seus lucros. \u00c9 assim que aplicam demiss\u00f5es coletivas, suspens\u00f5es perfeitas, compra de demiss\u00f5es; e, em geral, congelam sal\u00e1rios e cortam benef\u00edcios, precarizando mais a situa\u00e7\u00e3o dos trabalhadores. Em \u00faltima an\u00e1lise, eles fecham f\u00e1bricas e levam “seu dinheiro” para outro lugar.<\/p>\n\n\n\n

Os casos de Celima e San Lorenzo n\u00e3o s\u00e3o, portanto, os \u00fanicos nem os \u00faltimos: fazem parte de uma onda patronal que h\u00e1 anos tem como alvo os trabalhadores.<\/p>\n\n\n\n

Agora mesmo, na Qu\u00edmica Suiza, do poderoso Grupo Intercorp, 900 trabalhadores est\u00e3o sendo for\u00e7ados a passar para a modalidade de terceiriza\u00e7\u00e3o. Na H&M, uma multinacional que fabrica e vende roupas de marca, h\u00e1 in\u00fameras demiss\u00f5es arbitr\u00e1rias. Na Telef\u00f3nica, o STTP acorda de sua longa imobilidade para enfrentar uma amea\u00e7a iminente de demiss\u00f5es em massa. A rec\u00e9m-fundada Latina Television Union foi recebida com a demiss\u00e3o de seu conselho de administra\u00e7\u00e3o. Na Ripley’s, a empresa, nem sequer, se dignou a sentar para negociar a lista de reivindica\u00e7\u00f5es por dois per\u00edodos, enquanto reprime a atividade sindical.<\/p>\n\n\n\n

Ou seja, diante da prolongada languidez da economia, que \u00e9 culpa do modelo que os pr\u00f3prios patr\u00f5es defendem, eles descarregam sobre os trabalhadores os ajustes de que precisam para proteger seus lucros. E n\u00e3o v\u00e3o parar, inclusive buscando novos retrocessos aos direitos trabalhistas.<\/p>\n\n\n\n

A falta de resposta<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Os trabalhadores e suas organiza\u00e7\u00f5es lutam como podem. Mas \u00e9 evidente que um pequeno barco n\u00e3o pode surfar uma onda ou uma tempestade, que est\u00e1 desferindo golpes e reveses em suas organiza\u00e7\u00f5es.<\/p>\n\n\n\n

A resposta unit\u00e1ria da classe oper\u00e1ria \u00e9 necess\u00e1ria h\u00e1 muito tempo \u2013 e nunca ser\u00e1 tarde demais \u2013 para derrotar esse ataque e impor solu\u00e7\u00f5es de outro tipo, como a mudan\u00e7a do modelo econ\u00f4mico que preserve os interesses do pa\u00eds e os direitos trabalhistas e sociais.<\/p>\n\n\n\n

Mas isso n\u00e3o acontece porque os chamados a faz\u00ea-lo, os sindicatos (CGTP, FETRIMAP), n\u00e3o o fazem<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n

Eles n\u00e3o o fazem e tratam o problema como conflitos isolados produto de empres\u00e1rios inescrupulosos, e n\u00e3o como um ataque do modo de produ\u00e7\u00e3o capitalista que \u00e9 regulado pelo lucro. Por isso, restringem o problema a um tratamento jur\u00eddico no Minist\u00e9rio do Trabalho ou no Poder Judici\u00e1rio, e n\u00e3o como um problema pol\u00edtico, que questione o modelo e o pr\u00f3prio marco legal que o protege.<\/p>\n\n\n\n

Tradu\u00e7\u00e3o: L\u00edlian Enck<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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